9月8日，朝阳市水务局召开了全体干部大会，党组成员、副局长关春锋同志宣读了市水务事务服务中心和水务执法队部门职能以及领导分工。党组书记、局长郭喜春同志作重要讲话，党组成员、副局长李子广同志主持会议。参加会议的人员有市水务局机关、市水务事务服务中心、市水务综合行政执法队的副科级以上干部，还有新近入职的10名同志。

　　郭喜春指出，此次事业单位改革是市委、市政府落实省委省政府决策部署，做好事业单位改革后半篇文章的重要举措。本次岗位调整，有35位同志获得了提拔，有31位同志调换了岗位。此间，有17名老科长、老同志为了水利人才梯队更好的发展，顾全大局、发扬风格放弃了原岗原职。有10名同志通过考试选拔，加入到市水务局这个集体中。这是市水务局近7年时间一次非常大的人事调整，对于市水务局干部队伍的建设和水利事业的长远发展有着深远影响。

　　郭喜出强调，全体干部要尽快适应环境，摆正心态，找准角色，重新定位。尽快适应新的岗位，尽快做出新的工作业绩。一要提高政治站位，树立忠诚意识，大局意识，责任意识。二要发扬斗争精神，主动迎难而上，担当作为，真抓实干。三要磨练过硬本领，做到眼里有活，心中有责，手中有策。四要筑牢廉政基石，坚持严以修身，严以用权，严以律己。

　　郭喜春要求全体干部要迅速转变工作角色，对照省市的考核指标对当前各项工作做好梳理和安排，完成年度既定工作目标。要加快做好工作交接。要精准规范认真细致做好工作交接，做到工作承接有序。要带头遵守工作纪律。自觉遵守工作纪律，按时上下班，做到不迟到、不早退、不脱岗，有事要执行请销假制度。要厉行勤俭节约，牢固节约意识，无论是在用水用电、办公用品使用上，还是在办公经费的开支上，都要把勤俭节约作为根本原则。